2022-06-29

피망 포커 지도자들은 당을 포괄적이고 엄격하게 관리하는 업무를 조사하기 위해 자회사를 방문했습니다.

6월 23-24일,피망 포커 당위원회 위원、기율검사위원회 서기、옴부즈맨 He Shilin이 국영 운영 회사로 갑니다.、국제자산관리회사와 상하이투자관리회사가 당의 포괄적이고 엄격한 지배구조를 조사합니다.,피망 포커 당위원회 위원、부사장、재무 이사、국유자산관리회사 당위원회 비서、관웨이 회장,피망 포커 투자 이사、국제자산관리회사 당위원회 비서、왕타유 회장님이 설문조사에 참여하셨습니다。

세 자회사의 리더십 팀은 비즈니스 운영에 중점을 둡니다.、파티 스타일과 깨끗한 정부、전염병 예방 및 통제、징계검사 업무 등,포괄적이고 상세한 보고서 작성。그 Shilin은 사업 개발과 포괄적이고 엄격한 당 거버넌스에서 자회사의 노력과 성과를 완전히 확인했습니다.,올해 상반기에는 각 계열사가 전염병 예방 및 통제와 작업 및 생산 재개에 집중할 것입니다.、둘 다 맞음,연간 생산경영과 전면적이고 엄격한 당관리사업이 질서있게 진행되어 견고한 성과를 거두었습니다.。그는 Shilin이 지적했습니다.,피망 포커의 포괄적이고 엄격한 당 거버넌스의 전반적인 상황은 양호합니다.,우리는 상하이 주변을 포괄적으로 심화시켜야 합니다“5개 센터”건설 및 강화“4가지 주요 기능”,피망 포커의 기능적 위치와 책임 및 사명 벤치마킹,항상 엄격한 어조를 유지하고 긴장을 풀지 마십시오.,사업 개발 및 업무 발전에 발생할 수 있는 위험을 찾아냅니다.,의사결정 위험 방지、운영 위험 및 자기 훈련 위험。피망 포커의 모든 수준의 징계 검사 조직이 전진해야 합니다,감독의 주요 책임을 구현합니다.,새로운 징후에、성향 질문,적시 발견,적시에 알림,시간에 따른 수정,단단하고 세밀한 첫 번째 형태,잘 쥐세요“4가지 양식”와“셋을 나누세요”의 관계,규율을 성실히 보장、호위、간부 보호,피망 포커의 개혁과 발전을 촉진하기 위한 효과적인 모니터링 및 이행 보장、개발 역할 촉진 및 개선。

국영 운영 회사、국제자산관리회사、상국투자관리회사 지도팀과 피망 포커 기율검사감독처 동지들이 설문조사에 참여했습니다.。

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