신입사원의 팀빌딩을 더욱 강화하기 위해, 포커 2 신입사원 교육 2020이 10월 16일부터 17일까지 진행되었습니다.. 현재는 Wu Jun, 공산당 포커 2 위원회 위원 및 기율검사위원회 서기; 종마오쥔, 포커 2의 최고 운영 책임자; 마하이옌, 공산당 포커 2 위원회 위원 및 포커 2 노동조합 위원장; 및 Chen Zhenpeng, CPC 포커 2 위원회 위원. 포커 2 신입사원 36명'본사 및 자회사, Shanghai Sci-tech Capital도 교육에 참석했습니다..

교육에는 7개의 모듈이 포함되었습니다: 포커 2’개요, 재정 개혁, 금융지주그룹빌딩, 기업 문화, 보안 및 기밀 유지, 깨끗한 실천, 역량 평가 및 팀 구성. 두 명의 신입사원이 연설을 했습니다. 우가 상하이의 개혁과 발전에 대해 강의했습니다.'금융산업과 국제금융센터 빌딩. 종은 국제 및 국내 금융 지주 그룹 규제 및 개혁에 대해 자세히 설명했습니다., 및 포커 2를 공유함'금융지주그룹 구축의 최근 진전. Ma가 포커 2를 도입함'기업문화 시스템, 보안 및 기밀 유지. 기율검사감찰소에서 당의 청렴수양과 청렴실천에 관한 강의를 하였음. 또한 교육을 통해 신입 직원이 포커 2를 방문하도록 조직되었습니다.'개혁개방 40주년 기념전시회, 그리고 용량을 평가했습니다, 자신을 더 잘 알고 경력을 계획하도록 돕기 위해. 드디어, 그들은 Fengxian Bay에서 출발하는 1일 여행에 참여했습니다.. 당사 퀴즈 등 이벤트를 통해, 게임 및 드라이랜드 컬링, 훈련으로 4가지 역사 학습이 강화되었습니다., 조직 및 조정 능력이 향상되었습니다., 그리고 팀워크 정신을 배양했습니다.

이틀 ​​간의 교육을 통해 신입 직원은 포커 2에 대해 완전히 이해할 수 있었습니다.'현재 상태, 명예의식을 더욱 강화했습니다, 책임감, 소속감과 사명감, 상호 소통과 교류를 촉진, 더 나은 업무 수행과 포커 2 발전에 기여할 수 있는 탄탄한 기반을 마련했습니다..