평등상담, 조화로운 발전: 온라인 포커 사이트 2019 집단상담회의
6월 19일 아침, 온라인 포커 사이트 2019 단체협의회가 개최되어 기업연금 신고 제도 변경 및 변경사항에 관한 사항을 논의했습니다.. 푸 팬, 고용주의 최고 자문 대표 및 온라인 포커 사이트 회장; 그리고 마 하이옌, 직원의 최고 자문 대표, 온라인 포커 사이트 노동조합 위원장이 회의를 주최했습니다. 관웨이, 온라인 포커 사이트 최고 재무 책임자; 첸 젠펑, CPC 온라인 포커 사이트 위원회 위원; 그리고 양측의 협의 대표자들이 회의에 참석했습니다. 또한 온라인 포커 사이트 인사부 관련 직원도 참석했습니다..
참석자들은 Shanghai International Group의 기업 연금 프로그램 변경에 관한 성명을 들었습니다.. 상담 후, 양측이 프로그램 변경에 동의함.
Fu는 규제 및 정책 변경에 따라 고용주가 협의 사항을 제안했다고 언급했습니다.. 프로그램 변경을 원활하게 완료하려면, 관련 부서는 직원들과 지속적으로 소통해야 합니다., 변경사항 설명, 집단협의체 메커니즘을 통해 더 나은 근무환경과 혜택을 창출합니다., 만족도와 이득감을 지속적으로 향상시키기 위해.
마는 2018년 2월 인적자원부와 재무부가 공포한 기업 연금 조치에 따라 기업 연금 프로그램이 개정될 것이라고 말했습니다., 또한 상하이시 인적자원 및 사회보장국(SMHRSSB)에서 제시한 관련 작업 요구사항. 회의 전, 온라인 포커 사이트는 직원들에게 관련 정책과 조건을 설명하고 관련 규정에 따라 직원 및 근로자 회의의 민주적 절차를 수행했습니다.. 미래에, 온라인 포커 사이트는 조화로운 사회적 관계를 지속적으로 구축해 나갈 것입니다., 우호적인 기업 분위기 조성, 합법적이고 규정을 준수하는 방식으로 직원 관리를 강화합니다..
관련 규정에 따름, 기업 연금 프로그램은 온라인 포커 사이트의 온라인 포커 사이트 본부 직원 회의에서 투표를 통해 채택된 후 SMHRSSB에 제출됩니다..